Riesgos psicosociales en el trabajo. AUTOR: Raffaghelli, Luis PÁGINAS: 448 EDICIÓN: 1ª PUBLICADO: Octubre 2019

ISBN: 978-987-30-1413-0

Riesgos psicosociales en el trabajo, por Guillermo J. Contrera; Comportamientos derivados de los RPST, por Guillermo J. Contrera; Tutela contra el acoso sexual, por Guillermo J. Contrera; Prueba en el acoso laboral, por Guillermo J. Contrera; Prevención de riesgos laborales, por Luis A. Raffaghelli; Acción sindical en los riesgos psicosociales, por Luis A. Raffaghelli; Negociación colectiva y riesgos psicosociales, por Luis A. Raffaghelli; Daño psíquico y factores de riesgos laborales: un enfoque jurídico, por Luis A. Raffaghelli; Reparación del daño: precedentes judiciales del daño psíquico, por Luis A. Raffaghelli; Sufrimiento en el trabajo. Estrés laboral y factores de riesgo psicosocial, por Ileana Contrera; Mobbing, por Ileana Contrera; Burnout, por Ileana Contrera; Acoso sexual laboral. Un análisis con perspectiva de género, por Ileana Contrera; Psicopatología(s) del trabajo, por Ileana Contrera; Pericias psicológicas, por Ileana Contrera.

  • PRÓLOGO por Julio César Neffa
  • I. Dos laboralistas y una psicóloga hacen aportes al estudio de los riesgos psicosociales en el trabajo, pág. 13
  • II. Una visión complementaria desde la Economía del trabajo, pág. 16
  • III. Los modelos de análisis: primera etapa, pág. 20
  • 1. H. Selye y el descubrimiento del estrés, pág. 20
  • 2. R. Karasek: job demand vs. job latitude, pág. 21
  • 3. P. Siegrist y la intensidad del trabajo, pág. 22
  • 4. El modelo del ISTAS 21, pág. 23
  • 5. El modelo de justicia organizacional, pág. 23
  • IV. Los nuevos modelos de análisis que fueron gestados desde las crisis, pág. 23
  • 1. Surgimiento del nuevo paradigma productivo neoliberal, pág. 23
  • 2. La nueva relación salarial intensifica el trabajo, pág. 26
  • 3. Los conceptos teóricos y disciplinas que impulsaron la construcción de un nuevo modelo: "Factores de riesgos psicosociales en el trabajo (RPST)", pág. 28
  • 3.1. El fracaso de la profecía del "fin del trabajo" dio paso a la revalorización del trabajo humano, pág. 28
  • 3.2. Se redescubre el proceso de trabajo y su papel estratégico, pág. 29
  • 3.3. La Ergonomía de la actividad, pág. 30
  • 3.4. Psicología, Psicopatología y Psicodinámica del trabajo, pág. 30
  • 4. El proceso de trabajo tiene repercusiones sobre la salud, pág. 31
  • 5. Los riesgos del trabajo, pág. 33
  • 6. Los factores de riesgos psicosociales en el trabajo, pág. 35
  • 7. El marco teórico y las variables que proponemos para estudiar los factores de riesgos psicosociales en el trabajo, pág. 36
  • Conclusiones, pág. 40
  • CAPÍTULO I - RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL TRABAJO por Guillermo J. Contrera
  • 1. Introducción, pág. 43
  • 2. ¿Tecnología al servicio de la persona en situación de trabajo?, pág. 45
  • 3. Aspectos psicosociales de la salud en el trabajo, pág. 54
  • 4. Factores psicosociales laborales, pág. 55